به منظور ایجاد یک سازمان یادگیرنده، ایجاد فضای فرهنگی داخلی، بهبود انسجام و اثربخشی رزمی شرکت و بهبود توانایی یادگیری مستقل و کیفیت جامع اعضا، Welong یک باشگاه کتابخوانی برگزار می کند.
به منظور ایجاد یک سازمان یادگیرنده، ایجاد فضای فرهنگی داخلی، بهبود انسجام و اثربخشی رزمی شرکت و بهبود توانایی یادگیری مستقل و کیفیت جامع اعضا، Welong یک باشگاه کتابخوانی برگزار می کند.
اولین باشگاه کتابخوانی در شهریور ماه برگزار شد. جیانگ راهنمای خواندن را انجام داد. باشگاه کتابخوانی یک باشگاه ماهانه بود که در آن همه اعضا یک کتاب تعیین شده را با هم در چهار هفته مطالعه کردند و کل گروه در هفته چهارم گرد هم آمدند تا به اشتراک بگذارند. کسی کنجکاو بود، کسی منتظر آن بود، و همه روحیه بالایی داشتند و فعالانه درگیر بودند.
در هفته اول، همه یادداشتهای خواندنی هسته برداشت را با تفصیل ارائه کردند و ایدههای تفکر باز و جدید را تقطیر کردند.
هفته دوم بهبود خواندن و خود انعکاس از فردی به فرد دیگر متفاوت بود، با هدف هر فرد تجزیه و تحلیل عمیق از خود و پیشنهاد برنامه های بهبود و زمان تکمیل.
با ورود به هفته سوم، جلسه اجماع تیم بدون شک هیجانانگیزترین جلسه است، شش نفر در یک گروه بزرگ، چهار نفر در یک گروه کوچک، هرکس نظرات خود را بیان کرد، تشریح خاص نظرات خود، همدلی بین اعضای گروه، به اشتراک گذاشتن تجربه، درک اعضای گروه در خواندن آنچه آنها فکر می کنند، و به طور مشترک بحث می کنند و یک برنامه بهبود تیم و زمان تکمیل را ارائه می دهند.
در هفته چهارم جلسه اشتراک گذاری، هر یک از رهبران گروه در صحنه به تفصیل توضیح خواهند داد. آنها باید ابتدا اعضای گروه خود را معرفی کنند، نکات یادگیری و برنامه بهبود هر یک از اعضای گروه را توضیح دهند و یک سخنرانی پایانی داشته باشند.
در پایان همه به بهترین تیم رای دادند و وندی یک سخنرانی خلاصه کرد و به تیم برنده جوایزی اهدا کرد! اولین باشگاه کتابخوانی با تشویق همه با موفقیت به پایان رسید.
روش مطالعه گام به گام بخوانید و با دقت فکر کنید. هر ماه با فکر کردن به طور فشرده یک کتاب بخوانیم، یک سال می توانیم به طور فشرده 12 کتاب را که در طول زمان انباشته شده است، سود ببریم!